抢人大战再上线!杭州放松落户门槛,专科可直接落户,楼市啥影响

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2019-04-08 09:24:47 ·杭州房地产网站。第一时间掌握杭州楼市咨询,为您省时省钱并提供购房服务。

来源:西湖楼市

昨天,杭州出台了《关于贯彻落实稳企业稳增长促进实体经济发展政策举措》。该政策分为五部分23条,涵盖进一步加大减税降费举措力度、缓解融资难融资贵、推动制造业企业技术改造、推动大众创业万众创新、推动重大产业项目招引等,突破多、力度大、范围广。

但这23条中,最让大家关注的,是放宽落户门槛的新规。

在《通知》的第18条“强化引才育才保障与服务”中,文字表述如下:

对年度缴纳税收1亿元(含)以上的制造业企业,根据纳税规模给予若干技术及管理岗位的人才名额,经行业主管部门审核后可享受人才落户、子女入学、购买首套住房、车牌补贴等待遇。对年度缴纳税收5亿元(含)以上制造业企业高级技术及高级管理人才,可认定为杭州高层次人才并享受相应类别人才政策。日制大学专科及以上人才,在杭工作并缴纳社保的,可直接落户

可以说,这是杭州落户政策的一大放松。因为此前杭州只有应届本科生可以直接落户,往届本科生需要一年社保,而专科等学历略低人群基本都需要通过积分来实现落户。

但现在,“全日制大学专科及以上人才,在杭工作并缴纳社保的,可直接落户”。不过《通知》也提到,具体实施细则还要由市委人才办会同有关部门另行制定;提到的责任单位也很多:市委人才办、市人力社保局、市教育局、市住保房管局、市公安局、国家税务总局杭州市税务局、市财政局、市经信局。

此前杭州的落户门槛是怎样的?

在应届生方面

1、应届普通高等学校毕业生(全日制专科及以上学历),在杭州市区落实就业单位(单位签合同、缴纳杭州当地社保)

2、2、硕士以上学历可以享受“先落户,后就业”的政策

在人才引进落户方面:

1、全日制本科(45周岁以下)+连续一年社保+连续一年居住登记;

2、全日制研究生(50周岁以下),无社保和居住证要求,享受“先落户,后就业”政策;

3、全日制普通高校博士生(55周岁及以下),无社保和居住证要求,享受“先落户,后就业”政策;

4、全日制专科紧缺专业学历(35周岁以下)+连续一年社保+连续一年居住登记。

那么,现在的“全日制大学专科及以上人才,在杭工作并缴纳社保的,可直接落户”,是否会有年龄限制、社保年限是否有要求等还没有确认,还需要有具体的实施细则来明确

但可以确定的是,杭州的落户门槛降低已正式开启

去年,杭州人才净流入居全国第一,常住人口净增33.8万,前年增加了28万。今年,杭州将正式迈入千万人口时代

这一次落户门槛的降低,藏在《关于贯彻落实稳企业稳增长促进实体经济发展政策举措》中,根本还是为了稳企业、稳增长,促进实体经济发展

每一次落户门槛的调整,大家都不可避免的会问,这是为了楼市的变相松绑吗?

不可否认,落户门槛的降低在某种程度上能拉动购房刚需,带热楼市。但“抢人”绝不应该只是为了多卖几块地、多售几套房。抢人的目的更多是为了抢夺最后的人口红利,以及为城市未来的发展储备资源

毕竟,对城市而言,没有年轻人就没有未来,没有人才就没有未来

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